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贡献(xiàn )值就是如(rú )此产生(shēng )，每个人完成自己的工作，系统都会有记录。 每个部落的人，都拥有基本(běn )的生活(huó )条件，但(dàn )想要更(gèng )好的生活水平，就需要拿自己平时劳动所得的贡献值，去部落中心(xīn )兑换。 经过他的努力工(gōng )作，他(tā )用贡献换取了一套小木屋，告别了潮湿黑暗的山洞，住上了明亮的(de )木屋。 部落中心(xīn )的墙壁(bì )上放着(zhe )一个大屏幕，上面有各种各样的屋子，及其价格，每个人可以根据(jù )自己的(de )需求，寻(xún )找部落(luò )中心的工作人员兑换。 每个人所拥有的能力，都各不相同，而部落(luò )的发展(zhǎn )的各种设施是无(wú )法跟上(shàng )整体的扩张速度。 学校的第一场测试，黎元洪的一个孩子，也在里(lǐ )面。 在(zài )人少的时候，可(kě )以采取(qǔ )大统一的调度，但在人越来越多的时候，这种调度会变得困难许多(duō )。